前程无忧企业 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2007

导演: Mark Achbar Jennifer Abbott

剧情介绍

  本部纪录片以深入浅出的手法,从现代企业的本质、演变、冲击和可能的未来四个方面,批判地揭示了现代企业所隐含的内在运作、发展的历史、其所带来极具争议性的冲击及未来的可能发展。影片开篇便采用了“世卫组织国际疾病分类第10版”和“心理疾病诊断统计手册第4版”的诊断标准,对那些财团法人或大企业进行人格检查,试图揭开跨国大企业的真面目。本片耗时六年完成,采访了来自不同业界的40位人士,这些业界精英现身说法,道出了企业机构以牟取利润为终极使命的惊人秘密。我们的确患病了,唯利是图、人情冷漠、反社会人格等等,我们所能做的就是依靠我们的勇气、智慧和决心去阻止它。
  由马克·阿克巴与詹尼弗·阿尔伯特联合执导的发人深省的纪录片《大企业》,根据乔尔·巴肯的《企业的性格与命运》改编拍摄而成。本片荣获2004年圣丹斯电影节世界电影单元-纪录片大奖在内的26项国际大奖以及10项观众票选最佳影片。

评论:

  • 龙正豪 9小时前 :

    故事很套路化,不过拍摄得细腻真实,作为男生我认为应该多听听女孩子的看法,保护她们从我做起

  • 萱桃 5小时前 :

    咋滴最后是诈尸了还是鬼魂出身出来复仇了?这样的男人你不早点看清楚认明白还等啥呢?连你都不信,还不让他早点玩蛋去!不过这剧情也的确是莫名其妙,后面说连环杀手抓住了,结果邻居和她还是被抓住杀了,那到底谁是连环杀手?想表达什么呢,有人偷看绝对就是变态?搞不懂,最后的结果也是一头雾水……

  • 闻人信瑞 2小时前 :

    #Sundance2022 找那罪受 不如来加州种田

  • 计奇正 2小时前 :

    氛围感很不错。近年比较流行这种窥探类电影。

  • 都淑贤 7小时前 :

    超级喜欢这部电影的色调和质感!冷色调YYDS!最后反杀真的爽爆!!😬

  • 璐芝 2小时前 :

    看见有人跟踪往人少的地方跑?女人都是这样?!还有从一开始就不拉窗帘。。。这是什么爱好!而且你能看我我凭什么不能看你!不拉窗帘就是让人看的吧!站在阳台往外看应该第一眼看到的就是亮着灯不拉窗帘的这一家吧!也不知道到底是谁跟踪谁。。。我要是坏人你这么执着的想让我杀你我干嘛要拒绝!看见死人不出声也是够镇静的!割喉的手法欠佳?!

  • 米秀妮 6小时前 :

    结局差点意思。如果是罪犯与男友刚好错开一点时间出门,提着割下的女友人头前脚离开,女友过去打开门发现女友的无头尸体,画面定格在男友惊恐的脸上当作结尾还差不多。既惊悚又留下悬念,还有一点反套路。

  • 腾稷 5小时前 :

    虽然都说剧情和设定的问题,但是我觉得电影渲染的氛围让观众很有带入感,还是有观看价值的。

  • 枫星 1小时前 :

    悬念保持到了最后,反杀结局比偷窥者那部来得合理,中间部分过于冗长且枯燥

  • 楠惠 8小时前 :

    就类型而言,影片在几处制造出来的紧张感是高级的,为整体增色不少;就剧情而言,其实是存在多处硬伤的。抛开这些,通过情节表达出的冷漠和浮躁到的确令人有所思考。

  • 籍晓啸 8小时前 :

    又是很现实的女性主义恐怖片 带来孤独与恐惧感的从来都不止是行凶者 还有不理解的社会环境和不相信的亲近之人 剧情伏笔设置都挺规矩 最后女主开枪之后望向男主的眼神 是代表着无数受害者对这个男权社会的质问吧

  • 波痴凝 6小时前 :

    算是可以一看的惊悚片吧。女主的演技在线,导演也敢给镜头(话说里面注意到了一些对称画面,看着还不错)

  • 诸安吉 8小时前 :

    能猜到头的故事,让我想到了门锁,不过比门锁好看,简单不一定是坏事。

  • 贰韶丽 1小时前 :

    太平庸了,最多能体会一下男人都理解不了的恐惧感和被当成疯子的崩溃

  • 蓟瀚漠 1小时前 :

    Watcher.2022.REPACK.2160p.WEB-DL.DD5.1.HEVC

  • 粱哲茂 0小时前 :

    各种主角找死的恐怖片 我是真能一路骂到底

  • 沙尔容 8小时前 :

    前3/4太文艺片风格和色调一度让我以为是女主疑神疑鬼了 骚瑞我有罪

  • 段飞雨 0小时前 :

    氛围制造全靠不开灯或者小台灯,画面暗到看都看不清,我对有些欧美悬疑惊悚片只有一句话想说:你们真的缺电到灯都开不起吗?

  • 苟和泰 3小时前 :

    -“砰!砰!”

  • 桓星 1小时前 :

    感觉拍成短片会更好一些,一个半小时讲的东西并不算多。“你为什么看我”“你不看我怎么知道我看你”“我不看你我怎么知道你看我”

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved