孤儿院电影 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2013

导演:

评论:

  • 束荣轩 3小时前 :

    在漫威宇宙的成功或许让大家拔高了对罗素兄弟的期待,离开漫威后他们执导的几部电影口碑都塌了,本片似乎也只是在复制去年《红色通缉令》的模式化套路,尽管影片秉承着三分一小炸,五分一大炸的节奏,全程让影片处于高速运转之中,但回顾全片是否有一个让你记忆深刻的场面?我想我们要的不仅仅是这些。

  • 牵若雁 1小时前 :

    美队cue到ken doll时真的很难不笑……但你们这个卡司和经费拍点什么不好呢,竟然还要拍第二部,赶紧换个编剧吧。

  • 锺淑惠 9小时前 :

    这部电影的观感根本不能用无聊跟乏味来形容,就你从1数到360000这部电影就结束了,你也就解脱了。大概的意思呢,是男性加害于女性以至于女性无法从自身受害氛围里解脱出来所以就长久的受到男性群体的伤害,电影里所有男的都一个模子里改出来也就是为了刻画男性群体,但是最后的结局真的迷迷糊糊的,男的怀孕生男的最后他老公出来了,你清醒一点,不是男的都特别坏是你老公给你PTSD整的,都是你不爱他他才那么恶心你的啊。导演你也别恶心我了,就A24这工作室也够差的侮辱电影美学完全,自然光用雾白色先弱化再加一个人物聚焦的灰黑色边框滤镜,植被跟鲜艳物体的色彩拉的老高,人脸打白,真的太折磨人了,赶紧在网飞之前倒闭谢谢你。

  • 海飞莲 8小时前 :

    男主演员选角有问题,其它可吐槽的就是换地点太频繁了,转了多少个国家

  • 璟怡 8小时前 :

    立意挺好,但男导演没有拍出女性在男权社会里真正的焦虑和恐惧。全片都是流于表面的情绪氛围,作为女性我也很难体会到女主的恐惧情绪。

  • 詹巍昂 7小时前 :

    滿分💯。太有創意、也太有深意。色彩、運鏡都可圈可點。最後的高潮部分考驗每個人の感官。從純藝術的角度說:此片風格堪稱驚為天人。

  • 温嘉懿 3小时前 :

    从婚姻到社会,女性挣扎在男性恶意之中,或仅是在幻觉中被迫害妄想?不是很明确,主题也因此让人迷惑,喜欢摄影和色调延续自湮灭,不喜欢这个讲故事的方式,导演没有太强调怪奇故事,而是外化一种恐慌的心理状态,配乐还不错

  • 汉芳泽 0小时前 :

    反派的贱比恶更特么的有特色,美队反而不那么出众了。。。。

  • 格彩 1小时前 :

    桃总接这个是想快速转型吗?什么自大无脑的反派啊。

  • 智芳洲 9小时前 :

    恐男核能现场,最后真的太邪了。各种指代确实都没毛病,但它们真的能构成一个完整的、有前后逻辑的剧作吗?

  • 苗秀筠 2小时前 :

    网飞是把大数据电影玩明白了,当红顶流2男+1女,坠机追车街头枪战,打情骂俏走马观花都给你来一遍,剧本有就行,类型片元素给够,危机感这种东西比桃总的ass存在感还要低。续集也确定了,观众和片方也在某种程度上达成高度默契,一边骂着俗套一边续订,被大数据吃的死死的

  • 茹采 4小时前 :

    Harper最后的表演是那种“你真给我整无语了”式的

  • 谷林 9小时前 :

    想起查理考夫曼的《失常》,这次是多人一面。挺cult的,虽然也就贡献了一个WTF场景,不过这个场景应该能记得好久。

  • 次天华 2小时前 :

    这比国内上半年引进的任何一部动作片都好看,这片不能进电影院看可惜了,良心之作,精力花在了动作设计上,很过瘾

  • 洲萱 5小时前 :

    两大男神同框,美队竟然被压一头哈哈哈,高斯林实在是太帅了,调侃零零七那里我真的笑死了哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

  • 沙乐儿 4小时前 :

    标准的动作商业爆米花,动作大场面不必讲,娱乐性稍逊红色通缉令,但就这好莱坞标准质量水准都打算能搞宇宙和衍生,那就实在太没意思了,人隔壁马东锡比这有意思多了。

  • 潜妮子 7小时前 :

    前面氛围拉满,后面飞上天了…讲啥已经不重要了

  • 蔚驰海 7小时前 :

    从老到少从hobo到vicar,男权社会的恶意与脆弱是同一张面孔(小镇白男限定那种)!

  • 辛晓霜 7小时前 :

    你奥迪给多少我奔驰给双倍,RS7 大战 G63 刚得对方人仰马翻…反派都是奔驰,主角都是奥迪,论轿跑奥迪真是独一档。剧情?这要啥剧情…中情局要是这个智商就别在情报圈混了…搞到最后主角一个没死,反派一个没下马,就美国队长成了替罪羊,就您这智商还当承包商呢?然后还有泰米尔哥,宣传印度神秘武术么还是什么?拿人钱财替人消灾,你直接反手一个不干了是作甚啊哥…最后奈非的片子看看得了,别想太多,一晚上躺着完事。

  • 苗奇胜 8小时前 :

    虽然剧情老套得要死,但有高司令暴打美队倒也不算难看,Ana妹子美死了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved