越战电影《血战》 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2008

导演: 林超贤

剧情介绍

  过气香港拳王程辉(张家辉 饰),在拳坛没落后,沉迷赌博,负债累累,为躲避追债人,逃亡澳门。在合租房中,程辉遇到了一对母女,这名母亲(梅婷 饰),患有精神病,小女孩(李馨巧 饰)不但要上学还要照顾妈妈。程辉和小女孩很投缘,两人时常扮成小动物,排演小品,逗小女孩的妈妈开心。
  与此同时,富二代林思齐(彭于晏 饰)遭遇家庭变故,他的父亲(高捷 饰)生意失败,变得一无所有,整日在酒吧糜烂。为了鼓励落魄的父亲重新开始生活,林思齐报名参加了MMA。为此,他在一家拳击俱乐部报名,在这里,他认识了正在俱乐部打工的程辉,并拜他为师,学习拳击。
  经过几个月学习,林思齐在MMA中连胜几场,成为新拳王。随即,又遭遇了另一位高手(安志杰 饰)的挑战,林思齐负伤退赛。同时,追债人找到程辉,打斗中,不小心伤害了梅婷母女。为此,程辉深感内疚,不想再连累别人,便开始重新训练综合格斗技能,希望在MMA中赢得比赛,得到奖金偿还赌债。
  在MMA中,程辉以四十多岁的高龄挑战拳击,不被人看好。而他遭遇的对手,正是打败徒弟林思齐的新拳王安志杰……

评论:

  • 妍倩 3小时前 :

    食之无味,弃之完全不可惜。

  • 少巧云 0小时前 :

    冲着天海佑希看的,期待高于实际观感。养老不能光靠个人,赡养老人也不能光靠长子,现实情况是,越是走投无路越无路可走,而非积极良好的心态可以逆风翻盘,所以储蓄真的很重要,虽然台词:做人还是任性一点好。哈哈哈哈,但是很多人真的是没有随意任性的资本。 另外,天海佑希饰演的夫妇,也太不像夫妇了 哈哈哈。或者说佩服日本家庭主妇的情绪管控能力...哈哈哈

  • 妍碧 1小时前 :

    2022.5.3很现实的问题,但是结局还是有点不现实

  • 卫伊然 4小时前 :

    前半段《小森林》,后半段《给桃子的信》,开篇立意很好但脚本有些乱,仅有宫内优里的配乐和三明治人客串让我眼前一亮。

  • 冼碧曼 9小时前 :

    蛮现实的,特别是前半段,没钱的感觉是真的窘迫…

  • 佘佴青亦 9小时前 :

    又是充满幻想的日本式的乌托邦故事,其实只想给3星,可是我真的很喜欢天海o(≧v≦)o让我奇怪的是,天海他们夫妻也太生分了吧,通讯录名字居然还加さん,平时说话的方式仿佛同事hhhhh果然天海有种只可远观不可亵玩的感觉

  • 偶夏菡 8小时前 :

    画面挺好的。故事有点不给力。以温馨来映衬家庭悲剧?而且家庭悲剧不是很深刻。

  • 嘉勇 0小时前 :

    画风是治愈的,但是剧情的故事性少了些,有点太单调也有点中二。

  • 俊初 2小时前 :

    不是单纯的灾后治愈 而是告诉你无论遭遇了什么都不要一直陷入悲伤 不然会开出被怪物吃掉的花朵

  • 储乐松 8小时前 :

    我很喜欢那个房子,我好想要啊啊啊啊啊啊啊啊!

  • 岳帅思莲 4小时前 :

    人活着

  • 卫铮铮 7小时前 :

    结尾相当于海忍上去砍一刀,一刀就把自己砍残血,于是辉夜姬上去一技能削弱敌方,御馔津开大一箭秒了八岐大蛇哈哈哈哈太匆忙了吧!

  • 宰父运鸿 5小时前 :

    2022-76,温暖的童话故事,日本听过的没听过的不思议(妖怪)👺都来了~

  • 卫东 3小时前 :

    冲着天海佑希看的,期待高于实际观感。养老不能光靠个人,赡养老人也不能光靠长子,现实情况是,越是走投无路越无路可走,而非积极良好的心态可以逆风翻盘,所以储蓄真的很重要,虽然台词:做人还是任性一点好。哈哈哈哈,但是很多人真的是没有随意任性的资本。 另外,天海佑希饰演的夫妇,也太不像夫妇了 哈哈哈。或者说佩服日本家庭主妇的情绪管控能力...哈哈哈

  • 不清涵 5小时前 :

    前段人物形象让人厌烦反感,后端可爱温馨融洽的剧情又非常欢乐正能量,所以还是要减少情绪化,多宽容平常心才好呀

  • 受香薇 1小时前 :

    随机播到的一部片子,剧情一般,妖怪们好可爱

  • 帖若翠 9小时前 :

    什么都讲了,什么都没讲好。精怪和婆婆的关系设定倒是挺有趣,可惜没有用好。最后的大战跟玩儿一样……

  • 彬璐 5小时前 :

    刷微博时被台词“福气不需要那么大,只要每天有小小的福气就足够了”安利到

  • 古怡然 4小时前 :

    2.5 失望,完全是合家欢的路数,养老的问题不是吵吵闹闹欢欢笑笑就可以解决的啊,现实很残酷。

  • 卫浩祈 5小时前 :

    前面还不错,人们如何面对海啸地震家暴带来的伤害,后面就成了莫名其妙的打怪模式,最搞笑的就是这个怪看着声势汹汹,结果吹两声笛子,一次射箭就搞定了,真属于烂尾。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved