青山绿水红日子电视剧 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2010

导演: 傅百良

剧情介绍

  本剧描写了一位勤劳、善良的新时代农村女性马三好,为了一句承诺,含辛茹苦的将好友遗弃的女儿小媛抚养成人,面对亲人的误解和丈夫的背叛,她宁可选择离婚独自承受流言与非议,也始终如一,不离不弃。可女儿的感情问题以及前夫和儿子的突然归来让她措手不及,不着调的大哥大嫂和懦弱的二姐也让她操碎了心,面对家庭的种种矛盾和村里的大事小情,三好只能用自己的乐观真诚和坚强努力去一一化解。好在一起经营饭店的叶上果多年来一直默默守护和支持着她,帮助她让小媛终于重新认识到爱情的可贵,与立志新农村建设的孙扬复合,一起扎根农村,建设家乡。然而小媛的生母却再次出现,不择手段的想要认回女儿。这让三好陷入了前所未有的矛盾纠结……

评论:

  • 彬敏 1小时前 :

    ……合理性实在太差太差。上来眼镜男遇到讨债的,我还以为是真的被追杀导致要翻窗户上去,结果根本没那么严重。这也敢用网线翻窗户的吗?后面蛋糕男明明有事,还一直跟着眼镜男到处跑……这也就算了。再后来一个卖假保健品的,搞的跟贩毒团伙似的。最后眼镜男求助后,其他人去堵车都不报警的吗?而且全片也太平淡太平淡了点……

  • 仵顺慈 9小时前 :

    比一些粗制滥造的网剧还是强不少,优映一直水准在线。

  • 彩妍 9小时前 :

    你回归到喜欢的行业,他放下游戏回归校园,不论你们多励志,无法改变烂片的现实。保健品&仪器乱象,希望国家好好管管,留住老年人的养老钱

  • 卫铲臣 2小时前 :

    快看完的时候我都不理解分为啥这么低,设定,演技,梗都有,只到开始团战!团战戏太拉跨了,首先你们不是已经想到报警了吗,为啥没报?第二天才报警,那一团伙的人都被控制了一晚上?最熟悉路线的出租车司机最后才到?改片设定算是缜密有诚意了,可惜一场团战没设定好毁了!还有,东东是不是被陈翔传染了,爱给自己来牛B设定!

  • 拓跋翠柏 1小时前 :

    剧情弱,节奏都不在点上,对你们来说不能算及格

  • 宰茂德 9小时前 :

    李洪绸团队就差直接写字告诉观众,请你们忘了毛骗吧,看看我们适应「新时代」环境拍的作品。优映正在努力迈过自己写下的「毛骗」江湖,重头开始。

  • 勤贞韵 4小时前 :

    作为小成本喜剧,拍的还可以了。后半段剧情有点冗长。

  • 斯初雪 4小时前 :

    虽然四平八稳的,但总感觉不到激情。故事完整,细节到位,就是不适合电影,剪成短片剧集试试吧

  • 奈问寒 8小时前 :

    看起来“loser”的两个人,一个邵庄演的名牌大学梁冠智,还没毕业之后沉溺玩游戏,欠了发小马文龙钱,被追债;留下老母亲抱着一堆奖状奖杯emo,被卖假保健品的“干儿子”骗钱…一个杨羽演的邱天,被伤过不愿交朋友,用震楼神器对付楼下的梁冠智,结果手机不小心掉厕所,只有卡可以用,要给老板送礼物,给风投送蛋糕,因为他喜欢做蛋糕…

  • 博运 6小时前 :

    优映一直都是本子牛,拍摄技巧有点拉

  • 奈依霜 6小时前 :

    但《毛骗》粉们更多看的是一个情怀,就是喜欢看他们原班人马都在,看邵庄跟杨羽吵架一小时都不会厌。

  • 俊芃 7小时前 :

    从最早看《快乐的小2b》到现在也有十多年了,其实我还是想看那部杀青了没放的《麻辣隔壁5》

  • 恽诗柳 7小时前 :

    情怀分,制作一般,小宝还是小宝,邵庄演技略胜一筹,包哥才是永恒的点睛之笔

  • 井昊天 2小时前 :

    看这片的肯定都是老粉了 但是不足之处在于演员没有突破 还是原来演什么角色 现在还在演什么角色 看了半天好像是旧剧的衍生品

  • 卫童轲 8小时前 :

    很好,好看。很欢乐,出租车队伍真强大!小故事能讲的这么流畅,厉害👍。

  • 书锐阵 3小时前 :

    演技都还在线。

  • 仲小凝 9小时前 :

    靠剧情取胜的团队没让人失望,但要做大做强其他制作都要赶上来。

  • 俊雅 1小时前 :

    故事结构完整,有几场戏看得出他们都在进步,作为老粉我看的挺开心,小成本,重故事一直都是他们团队的核心,杨羽在这里的演技我个人认为比其他戏好一些,邵庄一如既往发挥稳定,车导,演喜剧更好些,很难不支持。

  • 介凝丹 8小时前 :

    惊喜啊!团队惯有的小套路小冲击大幽默各种反转巧合无厘头,两个小时里发挥的淋漓尽致,搞笑-情感-冲击都衔接非常密切,随着剧情波动无尿点。看到每一个演员出来就已经开始笑和感动了,继续加油做下去吧~

  • 以飞鸣 1小时前 :

    导演又给自己加戏。小团队的优势在于能保持风格,劣势在于风格不会有太大变化。不管怎么样,已经是一部优秀的网大,合格的线下。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved