剧情介绍

从小被印第安丛林里的狼群抚养长大的莫格利(布鲁斯·雷德曼 Bruce Reitherman配音),一直快乐的生活在丛林里。在森林中,他结识了忠厚老实的黑豹巴布拉(塞巴斯蒂安·卡伯特 Sebastian Cabot配音)和乐天开朗的黑熊巴洛(菲尔·哈里斯 Phil Harris配音)以及其他动物朋友。然而邪恶的老虎希瑞·坎(乔治·桑德斯 George Sanders配音)重返森林,打破了幸福祥和的生活。为了确保莫格利的安全,动物朋友们决定把莫格利送回到人类村落才能躲避开希瑞的追杀。但莫格利却想继续留在丛林里生活,与他的动物朋友们在一起。 迪斯尼公司创始人沃尔特·迪斯尼生前监督制作的最后一部动画片《森林王子》,根据Rudyard Kiplings所写的小说《墨格利》改编而成。充满着童趣的故事情节和精彩的配乐对白都为本片增色不少。本片荣获1968年第40届奥斯卡金像奖最佳原创歌曲提名,收录在“白金典藏系列”动画片中。

评论:

  • 钮顺美 9小时前 :

    创作是对作者的磨练,不脚底粘泥,就只能做出这种似是而非的作品。作者的视角事实上离农村很远,只用了一些戏剧技巧放大农村的磨难,而缺乏细节。看起来很贵的狮子头,说送就送,说扔就扔。舞狮的动作戏是最大的亮点,但动机扑朔迷离,不清不楚。臭脚之类的难得一见的点子,有一搭没一搭,缺乏铺垫。如此散漫的作品,令人难以移情。

  • 海鑫 3小时前 :

    烂桥段,烂画风,还stereotype拉满,真有你的

  • 潍震 5小时前 :

    以为是韩国辩护人 但是差很多的 没有太多亮点地方 铺垫太长了

  • 畅婷玉 9小时前 :

    好片 因为偏见 甚至根本没有看过这部片打低分的人真的是 无视本质看现象啊

  • 薇初 9小时前 :

    粤语版加舞狮yyds啊啊啊啊啊啊啊

  • 童骊艳 6小时前 :

    为弱者争取正义,这样主题的电影永远都是值得赞扬的。

  • 绪凝然 3小时前 :

    “除了支持正义的言辞之外,法庭对不公正的沉默更为危险”

  • 青歌阑 8小时前 :

    电影剧情还可以,可以给到4星甚至5星。

  • 昕玥 4小时前 :

    呜呼哀哉,种姓歧视和种族隔离何时可以真正消除?又有多少个无辜之人可以遇到天神下凡?每个人真的都有人权吗?公检法真的为人民吗?又一印度神片之一,可最让人悲伤的竟是真实故事改编。

  • 衡飞鸿 2小时前 :

    当导演想在现实情况和电影艺术表达中寻求一个平衡的时候,一切悲怆的情绪爆发,一个英雄般的人物诞生,这个电影就感性了。#8.0分#

  • 舒彩 4小时前 :

    拖延症拖到现在才看完这部。事件本身的意义大于一切。

  • 蹇赞怡 9小时前 :

    对于国产动画电影来说,真的是一个全新气象!高燃第三幕放在真人电影范畴内都是可圈可点的段落了!尤其喜欢最后的彩蛋,普通人或许无法用自己喜欢的事情去改变命运和生活,但它可以点亮内心,改变我们自己。

  • 梓琛 4小时前 :

    影片出现了太多周星驰电影的桥段和设计,很多甚至分镜都一样,已经远超致敬层面了。

  • 薇珍 3小时前 :

    太多剧情都不合逻辑,完全是为了主题硬凑,这先不提。最严重的是没有一个人物的动机是成立的,主角到底为了什么去舞狮根本没说清,一开始说不想被欺负,中间又说想让爸妈看到自己,最后看到女孩有男朋友又失落?合着你是为了女孩才舞狮?阿猫阿狗的动机呢?一个为了看美女,一个为了吃饭,后面也不说了。同村的舞狮队的行为也是前后矛盾的。

  • 辰祥 8小时前 :

    电影本身拍摄手法一般,胜在真实事件改编&社会意义(种姓、阶级、贫富、金钱、权力),演技也不错。

  • 贝建同 8小时前 :

    答:讲故事的能力,23>3>17。

  • 须慕悦 8小时前 :

    印度人的苦难不需要过多渲染, 诚实的展示出来就能直击人心

  • 骞骏 3小时前 :

    创作是对作者的磨练,不脚底粘泥,就只能做出这种似是而非的作品。作者的视角事实上离农村很远,只用了一些戏剧技巧放大农村的磨难,而缺乏细节。看起来很贵的狮子头,说送就送,说扔就扔。舞狮的动作戏是最大的亮点,但动机扑朔迷离,不清不楚。臭脚之类的难得一见的点子,有一搭没一搭,缺乏铺垫。如此散漫的作品,令人难以移情。

  • 祁卫窈 3小时前 :

    剧情老土陈旧,毫无惊喜,高潮处更是令人尴尬得脚趾抠地。为了三个主角的励志人生,否决了其他所有辛苦锻炼的舞狮队伍,这是看不起舞狮?还是看不起努力?这种片也就哄哄小孩子了,我不配看。

  • 蒙立果 4小时前 :

    整个故事比较套路化,有点工业流水线产品的味道,但是为不公抗争的故事永远值得歌颂

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved