李泽宇总裁照片 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2016

导演: 克日什托夫·基耶斯洛夫斯基

评论:

  • 郦念露 5小时前 :

    很真诚。前面好好笑,但后面煽情过度,太用力了。小品痕迹比较明显。

  • 祖亦玉 7小时前 :

    李焕英命运的坎坷,不在于孩子的顽劣,也不在于配偶的平庸。她是无数国营工厂工人的缩影,她青年时代之后的坎坷经历,源于所在阶级阶层的失权。贾晓玲虽然把母亲的苦难归咎于自己,但也明白命运悲剧的源头在何处,在于可以继承的“位高权重”。

  • 祖德海 6小时前 :

  • 鸿静 4小时前 :

    时代是给定的,感情是真挚的,希望日子越来越好吧,苛责物质不发达情况下的亲子关系没太大意义,何况贾玲意不在此。有抬杠的工夫,不如多关心一下亲妈。

  • 珍彩 1小时前 :

    真的很适合中年人用来自我安慰。

  • 萱丽 8小时前 :

    大年初一,早上9点50,一个人,影片结束飞奔出了影院,生怕让人看到我哭红的双眼!ps:全程笑了100多次,哭了十分钟,谢谢贾玲!

  • 汪芃芃 1小时前 :

    作为电影来说是稚嫩且成色不佳,但作为文化现象来说情真意切并且非常完整。一锤定音掷地有声的处女作往往是用一个甚至几个人的前半生打磨出来的,在观影后了解了贾玲的生平以及一些幕后访谈,更是佐证了这点。

  • 纪又菡 6小时前 :

    贾晓玲一直执着于没能令生前的母亲快乐,从而她自卑怀疑自我存在的意义。而最后她发现了,母亲一直深沉地爱着她,也因她而幸福快乐着到最后。令人动容。

  • 本静秀 9小时前 :

    结尾反转的时候,发现好的演技 好的剧本 真的可以骗到观众,明明有那么多蛛丝马迹,但是 英子 带着光芒的女性 把观众统统吸引了。 我妈妈也很喜欢,她觉得不做作,不为了让人笑而笑 哭而哭。

  • 茂云霞 6小时前 :

    选对了时间,选对了题材,一下子就打破了很多记录,很正常。单纯从电影来说,前面的剧情其实是老套而没那么好笑的(或者说很多套路化的东西看多了免疫了),但是最后结尾的15分钟,就像一把匕首直插心脏,就算做好准备都难以防备。笑中带泪,一个传统的中国平凡母亲的形象很容易就击碎你的所有淡定,想不跟着感动都不行。还有一个最精彩的双穿设计,通过缝补的细节,一下子就拨开云雾了。作为处女秀,贾玲这片子完全是上佳之作,加上好的人脉,那么多友情客串,真的很棒!

  • 璇雯 3小时前 :

    诚意很足的一部影片 情节基本都能圆回来 80年代的质感也做到了 四星没问题 为贾玲加多一星

  • 祁朝阳 6小时前 :

    单论电影本身还是有很多毛病,但我共情了贾玲对母亲的感情和母爱。

  • 雀君之 8小时前 :

    我妈特别讨厌看电影因为觉得电影院闷得慌,难得这次主动叫我去看电影。我其实不想和我妈看这个,因为我不知道她坐在我旁边的话我该怎么哭法,对她表达感情是一件特别难的事情。前些日子因为身边的好友离去,仅仅是在半夜里想到有一天我妈终究会离开我,我都会因为恐惧而无法入眠,然后就跑到她的被窝里哭,她问我怎么了我也什么都说不出口,只能用我的冰脚贴一下她的腿。如果我有什么好运的话,我可以全部不要,请全部都分给我妈吧,请让她健康长寿吧。Hi,mom

  • 诺书兰 7小时前 :

    是在贾玲跟妈妈说她以后会有一个考上UCLA大学 月薪8w的女儿时破防的 当妈妈跟玲儿说“我这辈子很幸福你怎么就不信呢”时 听到坐在我后面的小女孩问她妈妈“妈妈 你幸福吗”...

  • 迮妙之 7小时前 :

    没有最后的部分真的就太平庸了。虽然毫无导演技巧,但贵在感情的真挚。真情实感的力量是无比动人的。

  • 采桐 1小时前 :

    用能留下最长久的形式追忆纪念最爱的人

  • 黄秀婉 6小时前 :

    2021年2月5日,妈妈永远离开了我。直到现在都感觉很不真实,这个新年过得太难受了,多么希望只是一场梦。选了这部电影,想给自己找个情绪出口,确实很好哭。总说要不留遗憾,但真的只有人没了,才知道自己真正失去的是什么。

  • 瑞俊弼 0小时前 :

    笑料设计挺勉强,沈腾加盟也还是不够。讽刺领导那段是华彩。最后的反转很加分,煽情力度略过,但好在情感真挚。贾玲也许无意创造什么奇迹,只求与妈妈的和解,或者说是与自己的和解。但因为真诚,所有人都愿意挺她,希望她能让妈妈高兴一次,好好赢一把。

  • 殳以柳 1小时前 :

    观众是会被真诚与爱所打动的。(2022/M1)

  • 曲听云 8小时前 :

    导演注入真情的作品,哪怕仍有粗糙之处,但观众是会感同身受的。喜剧部分不输夏洛,结尾没有夏洛收得自然,但没有被硬拽着煽情的感觉,假零,真六。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved