睡不着图片带字 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2011

导演: 刘惠宁 黄建新

剧情介绍

  老刑警吴济堂枪击拒捕逃犯王彪,却误伤人质受到处罚。女儿遭强暴,他一怒之下又抓来劳改释放的王彪,可王彪又非作案者。王彪妻对吴济堂设下女人圈套,使吴遭受不白之冤。被停职检查。女司机遭劫,吴济堂奋勇相救,遭到罪犯枪击,生命垂危……

评论:

  • 德升 5小时前 :

    整体上平淡无奇,中规中矩,没有特别出彩的操作,作为大成本的商业片,看看各种腺上激素飙升的动作大场面也就可以了。

  • 敖绮艳 8小时前 :

    i immediately dont like you. shocked.

  • 司空安晏 3小时前 :

    高司令这真的是为了奶粉钱接的这片吧,感觉他压根没参加过格斗训练,这拙劣的身手和套招堪比老年基努里维斯,当然这稀烂的动作戏剪辑也是够糟糕的。

  • 初梦 0小时前 :

    我最爱的美国脸蛋vs我最爱的美国屁股蛋,没什么营养但爽。3.5

  • 印夏兰 2小时前 :

    Russo兄弟的个人色彩还是能感受到的,但在这类型的间谍动作领域上,The Gray Man能留下深刻印象的场面其实并不多,在James Bond、Mission: Impossible、John Wick之类的同题材的佼佼者面前,The Gray Man只能当做是某个周末的一场好电影。

  • 字嫣然 3小时前 :

    鲁索兄弟看来还在找状态,一切都不协调。扔进来一堆复杂设定再全扔掉看似反类型,其实全是干扰;人物看似量身打造反模式化,其实还是MCU式的传统典型撒调料;故事线非要把两条捏在一起,fmv没有意义……就连一向擅长的阴谋论也丢了魂。好在火药场面串联得顺畅,一路看下来捏着鼻子的次数并不多。推荐给所有喜欢看红火的朋友。

  • 似美丽 7小时前 :

    看到出 大制作! 不过有够烂的( ̀⌄ ́)

  • 嘉星 9小时前 :

    无名特工 老六 开挂干美队。场面做的挺好。但凡是肉搏都透露着不可信。欧洲重武器遍地,rpg漫天遍野,反派三人是发小,而且这种典型把大boss留给下部的做法。无论如何有点下三滥。

  • 凡林 5小时前 :

    哈哈连油腻美队也忍不住怼了ken doll lol 智商下线的电影,就当看看高司令苦练眨眼哈哈哈哈哈

  • 和沛山 0小时前 :

    看了克里斯埃文斯和漫威各自最近的几部电影之后,我深深觉得美国翘臀真不如回去继续演他的美国队长。

  • 成泽 0小时前 :

    飞机坠毁戏与布拉格街头大战戏很棒,该砸钱的地方就猛砸,其余文戏就自动忽略吧,安娜如果有更多戏份就好了。

  • 嵇云飞 2小时前 :

    这动作片不是挺好看的嘛 爆米花片 不要那么讲究

  • 彩婷 1小时前 :

    i immediately dont like you. shocked.

  • 彩丽 0小时前 :

    比迈克尔.贝的新作可是好太多了,有点像《卡特》

  • 娅锦 9小时前 :

    只能说有两亿美元投入的电影确实有两亿美元的视觉效果和高级的视听体验,但如此贫瘠、老套、毫无惊喜可言的文本实在不值得两亿的投入。继《谢里》后罗素兄弟又一次展示了自己“过人”的导演能力。

  • 信振 1小时前 :

    2亿美元成本都花在外景地门票、机票和住宿了吗?全靠高司令和美队的腔调表演撑到了最后,否则一路崩。场面是低配版《美国队长》,剧本也愚蠢至极,罗素兄弟把马克·格雷尼的原著小说改得面目全非。有必要先提一下格雷尼,其是汤姆·克兰西的“指定继承人”,续写了多部克兰西宇宙的小说,与美海军陆战队退役军官合写过第三次世界大战背景的小说《红铜》,有战术射击和驾驶等技能,也是情报机关、执法机构和武装部队的常客,典型的偏好大局观的严肃军事惊悚小说家。而罗素兄弟糊弄式改编,却导致故事与角色毫无戏剧关联性,文戏可看性极差,原著的特质仅存于高司令和美队的表演。勿拿《碟中谍》《谍影重重》《浪人》《疾速追杀》对比,《灰影人》是纯粹的骗钱/捞钱片,因为它在浪费原著的同时,几乎没有花任何功夫去立人设、世设。多一星给干净的视觉。

  • 卜浩阔 6小时前 :

    整体来说也还行吧~广场列车枪战戏就最精彩的~~其余的就一般般~~最后的更是无聊~太轻而易举的被入侵了吧

  • 婷锦 5小时前 :

    作为主角能做到勤换弹夹,很不错,一万四演狂怒无能比假正经讨喜很多。

  • 妍鹤 7小时前 :

    史上最贵,真是不能理解…特效都很五毛的感觉…

  • 初云 4小时前 :

    哎,现在的动作片为什么都这么无聊?哪个小女孩能不爱Ryan Gosling!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved