电影珠峰队长在线观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2003

导演: 吴曦

剧情介绍

每天生活两点一线的白领、卖掉自家小店的店主、背负沉重KPI的销售、在成功与失败间挣扎的创业者……8个普通人,带着各自的故事与梦想,在民间专业高山向导、队长苏拉王平的带领下,踏上了憧憬已久的珠峰之旅,也许,也是一次死亡之旅。他们在尼泊尔的珠峰南坡集结出发,穿越裂缝深不见底的恐怖冰川,攀上高达千米的蓝色冰壁,爬过山体岩石断面的“黄带”,朝着世界之巅一步步靠近。这支起初被外国队伍“看扁”的中国民间登山队,面对“窗口期”极端的恶劣天气和可能发生的冲顶“大堵车”,能否成为2019年全球第一支登顶珠峰的团队?

评论:

  • 骞文 4小时前 :

    整体剧情节奏有点奇怪,但是演员演技很好,尤其小时候那段妈妈崩溃的戏一下子就让人看哭,还是原音最能打动人。

  • 皮易绿 2小时前 :

    听到爸爸和弟弟的打呼声,泣不成声

  • 锦玥 8小时前 :

    可能是我之前没认真看?但第一次看见,茶水这个岗位的人出现在感谢的工作人员名单里。

  • 普经业 5小时前 :

    剧本有问题,两星给苏桦伟几个不同时期扮演者的演技,演得好。

  • 柏婧 6小时前 :

    很套路,很煽情,但是不忍心给这样的电影打低分。相比于励志的故事,其背后所映射出的社会问题才值得我们深思,希望「同工同酬」永远都不要是一句口号。

  • 辰材 8小时前 :

    4.背景音乐有点拉胯

  • 迟觅山 8小时前 :

    5分 毫无矛盾冲突 在没有渲染的情况下过度煽情 看完一头雾水不知道导演想表达什么 到底是关注运动员退役收入还是渲染母爱 太凌乱了

  • 琛天 9小时前 :

    吴君如的演技没的说 香港苏神得故事 励志中透漏出残疾人的不易 可中间妈妈为了儿子的成长却舍弃了对小儿子的爱 或许是现实拉低了分数 今天也完成了开年第一跑 状态不错可心率太高时还是有缺氧的身体反应 是不是也要套个塑料袋练练

  • 燕畅然 3小时前 :

    吴君如很适合这种温情片。感觉弟弟有点可怜……从被生出来的动机到后面的对待都觉得有点可怜……

  • 苦贞韵 9小时前 :

    妈:阿伟你残废是天生的,人们不会怪你,只会怪我啫

  • 柏芮安 6小时前 :

    看到阿伟接广告后的状态本来心里有一点责怪妈妈的意思,却被妈妈那段话深深打动:你的残废是天生的,没有人会怪你,可会有人怪妈妈啊。是啊,成也是妈妈,败也是妈妈,妈妈才是最难当的身份啊。

  • 祁旭东 7小时前 :

    已经不是第一次拍苏桦伟的故事,因此如何从新的角度去解读这样一个奥运冠军是导演和编剧需要思考的点,显然制作方希望通过母子之间的联系来讲述苏桦伟这个冠军人生的不平凡。吴君如继《岁月神偷》之后终于又有了一部可以用演技吃饭的作品,这中间给我有印象的大概就是《失孤》里的人口贩子了。丢失的11年,真的也挺遗憾的对一个可以出作品的年龄,对于她这样的一个演员。饰演苏桦伟的演员反而让我老是有错觉,青年时代和成年时代真的分的不是很清晰,当然也可以说是演员找的相近吧。故事的叙事相对平淡,有点流水账的感觉,前期刻画母子情感的地方还不够深厚,导致观众被比赛牵引过多反而失去了整部片子重心在母子亲情上。很普通的作品,但是不妨碍去观赏,欣赏一个神奇小子的不平凡人生。

  • 皇甫诗柳 5小时前 :

    其实是个很感人的故事,只是叙事方式怪怪的。

  • 西门浦和 5小时前 :

    发掘了夺冠运动员后的一地鸡毛。有点知名度的尚且如此,更不用说那些没被命运垂青的默默无闻者。

  • 蒉布衣 9小时前 :

    至少像极了多年前的港片,虽然衔接不好,但至少中国香港曾有一份传奇

  • 留之双 6小时前 :

    苏妈妈是很伟大,但是为了有人照顾苏桦伟就生个小孩,帮他找个女朋友这样的让人很不适

  • 矫雨雪 8小时前 :

    看到阿伟接广告后的状态本来心里有一点责怪妈妈的意思,却被妈妈那段话深深打动:你的残废是天生的,没有人会怪你,可会有人怪妈妈啊。是啊,成也是妈妈,败也是妈妈,妈妈才是最难当的身份啊。

  • 曦彩 3小时前 :

    7分。拍得很中规中矩,竞技体育的燃,残疾人家庭的困境,残疾人群体在社会的困境和受到的忽视都有展现,正值东京残奥会期间上映还蛮有意义的。不过可能为了凸显片名妈妈和儿子的关系,其他家庭成员爸爸和弟弟完全被弱化成了背景板,尤其是弟弟这边,其实值得更多的呈现。

  • 蒲成益 1小时前 :

    鼓励分,香港拍了好多这种关怀残障人士的片子,这个是最没啥意思的啊

  • 昭雪 2小时前 :

    吴君如的母亲形象yyds,必须是原音才更能体会其中的情感。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved