评论:

  • 钰华 7小时前 :

    Update:再也不看洪了➡️再也不一个人看洪了

  • 濡鹤 7小时前 :

    有李沧东,有许秦豪,有金基德,有可以一体两面显现半岛分裂精神的刃剑

  • 蒋幼怡 6小时前 :

    轻飘飘的讲了一个传奇故事,关于幸运、努力、rage、天赋和教育。

  • 麴修洁 7小时前 :

    夫妻俩吵架那段,编剧可以青史留名!多么精彩的剧本,多么感人的故事。

  • 郏红英 1小时前 :

    非常不喜欢这片的视角,影片呈现出的这位父亲与所要传达的意义相悖,整个观影过程极度不适!

  • 饶璞玉 9小时前 :

    另外,两个女孩对于黑人种族的意义也只是在嘴上跑火车而已,强行生化主题的套路。

  • 橘歆 9小时前 :

    在飞机上无聊看的,整体不难看,我一下子就看进去了,但是叙事角度我很不喜欢,充斥着美式政治正确,而且挺男权的,大小威及威母都被弱化了,小威是背景板,而理查德非常自大和固执,却作为正面教材,很微妙的感觉,其实我印象比较深的是他和里克谈条件,我当时感慨是真是生了个摇钱树女儿,十来岁就能凭借网球实力让人供养全家了

  • 邛智纯 7小时前 :

    黑人在体育上有努力 但白雪公主是黑人 我就不看

  • 爵权 2小时前 :

    虽然威尔·史密斯在奥斯卡颁奖典礼上的表现不怎么样,但由他饰演的理查德·威廉姆斯的确是一位很出色的家长。

  • 竺傲雪 1小时前 :

    是啥让Richard能够在成天枪战、吸毒的社区中如此眼亮心明?难道还是因为他是教徒?

  • 泽安 0小时前 :

    真好,有个老爸一直坚持在身边告诉你,“我相信你”,“你一定是最棒的”。一部不错的家庭教育片。我老爸一辈子都没和我说过一次这样的话。

  • 袁刚洁 3小时前 :

    女版《引见》,也可说是后者的续集。《引见》中父子同体的设置转化成了女作家和女演员的一体两面。自我A先行出现,在环环咬合一众熟人出现又消失的衬托中,终于发现了那个核心的自我B,而自我B则借自我A之口藐视了芸芸众生的世俗之见。《引见》中父子的疏离敌视,在本片中转化为了两个自我之间的过度爱怜,但在摄影机视角中又变成了带浅浅嘲讽意味的旁观。最终替身A逐渐消退隐去,主角B则在自恋过度绽放后对自己产生了又一轮新的困惑。这种“三位一体”式的人物内在精神状态的分裂组合游戏(包括裂变出的窗外小女孩),不知在未来洪尚秀的影片中还会产生怎样有趣的变体。

  • 鄢高远 2小时前 :

    写给每一个即将看这部电影的人。一,这不是部励志电影,这是部真实传记电影。二,当你觉得理查德是主角的时候,不要忘记他的女儿和妻子比他更伟大。三,当你觉得理查德很糟糕而他身边的人都如此完美时,不要忘记理查德经历的一切和他付出的一切。总结,理查德身边的人都是天使,而他本人是一位凡人勇者。

  • 本和豫 4小时前 :

    夜晚的取光很有现实感,白日的取光就总像是带着滤镜似的梦幻感。

  • 雪痴柏 2小时前 :

    知道名字叫理查德,但是没办法还是想看大威小威,虽然她们充当了背景板。世界前二,多次女单决赛对决是她们,女双冠军是她们,还能有这样的传奇吗。

  • 盛雅安 9小时前 :

    当幸福来敲门的鸡血励志复制到这里突然感觉有点变味了,配合打人事件,感觉很值得玩味

  • 雪玥 4小时前 :

    洪常秀新作的柏林评审团大奖私以为不算实至名归,毕竟本片并未带来多少实质上的新东西——不再玩结构(仅有最后的放映与戏中戏段落属于明显的跳跃与断裂,其余时候以强连续性的长镜头为主)与那个作家女主透过望远镜观视的主观镜头(可以看作老洪惯常拿手的突兀推镜的另种风格化呈现,引出金敏喜的女演员角色)也并非什么新颖之处。不断的偶遇、尬聊,以及创作上的瓶颈危机与文学—电影的跨媒介关系也都是炒冷饭级别的发挥。倒是口罩的加入及戴—脱的不同样态颇有意思,不仅直指后疫情时代的境域,更以此为契机延拓了对肢体语言与微表情的运用(和女主学手语再完整表演一遍构成了奇妙联结)。当然,每年看看洪常秀就这么夫子自道、摆弄互文与秀恩爱也已成为部分影迷的固定仪式了罢。(7.0/10)

  • 英梦凡 8小时前 :

    3+ 如何政治正确地鸡娃。这是威廉姆斯家族批准的事件版本,也是大小威给到父亲的一封感谢信。一切本来都很顺利,直到威尔史密斯那一巴掌。

  • 禄景逸 2小时前 :

    夫妻俩吵架那段,编剧可以青史留名!多么精彩的剧本,多么感人的故事。

  • 汝晗蕾 1小时前 :

    will smith演的不错,best picture是指定拿不到了吧。比起往年的I tonya,既没有体育精神,也没有人性深度,父亲的成功学视角非常无聊,还不如从大威小威视角来拍。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved