sipits 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 中国 2001

导演: 杨若兮   

评论:

  • 卫子玉 5小时前 :

    —— 致敬!!!

  • 妫明旭 8小时前 :

    凯奇债务终于还清,片子虽然属于自嘲恶搞类型,但是片方正式看上了这一点所以将其发挥到了极致。总体观感类似王牌保镖,喜剧+动作的设定百看不厌。

  • 初琬 5小时前 :

    凯奇大叔不烂的片子,这年头多珍贵,还不打五星!!!!

  • 冯雨彤 1小时前 :

    个人中译片名:《奇才重任》。

  • 唐永昌 1小时前 :

    我第一次看的凯奇的电影,应该是预见未来吧,当时还是和小伙伴一起去电影院看的呢

  • 孔幼荷 6小时前 :

    imdb 8.7, douban 7.2 差距不小啊|| 小时候改变剧本get不到,老了这部电影get不到|| 这片子更像是凯奇给忠实的老粉丝的一部情书,一封道歉信,一个解释. 问题是除了这是凯奇,这部片子的剧情乏善可陈,笑点也很有限。

  • 孔惜珊 0小时前 :

    片名透露了这是一个天赋异禀却高开低走的人物故事。凯奇把自己的演艺道路搬上银幕,电影也层出不穷地回cue他曾经的光辉时刻,凯奇更是借机回应关于烂片之王的吐槽。但我完全没有感受到unbearable weight具体是什么,我甚至质疑本片与中心词massive talent风马牛不相及。片里片外的凯奇沦为烂片之王不是因为massive talent的稍纵即逝,而是缺钱迫使接片不加节制、导致口碑下滑。故事的本质是常见的中年危机题材。至于青年凯奇劝勉中年凯奇时常用的那句You have a gift,与主人公凯奇的凤泊鸾漂和重振雄风可以说是驴唇不对马嘴。片中真正有gift的是对故事具备敏锐直觉的佩德罗,而在切入切戏中戏中,47岁佩德罗扮演的角色显然更富有层次感。

  • 卫文竹 3小时前 :

    自我致敬 年轻的自己才能打败现在的自己 而不是反过来

  • 千长运 4小时前 :

    低于预期,前半段设定蛮好,但走向沦为俗套了,自我剖析的部分也不够深刻,所以只是一部“粉丝电影”。

  • 斯梓莹 5小时前 :

    我会一直喜欢看他演戏,就是这样的!

  • 斌铭 8小时前 :

    很难讲这是不是一部好电影,平庸的剧情,烂俗的情节,浮夸的表演,但是问题在于这都是导演想要的,配合上尼古拉斯凯奇近年的人设,讽刺的味道还是很重。也很难讲这是不是凯奇的翻身之作,因为他也不需要表演,因为这就是他自己的生活,这是一部只属于凯奇自己的电影,因为别人也演不了,凯奇的独特的人生造就了这部电影。

  • 圣彗云 4小时前 :

    用凯奇片里自己的话讲,他已经退休了。。。这些都是休闲性质表演。

  • 卫小南 0小时前 :

    nick fucking cage's massive journey

  • 方远航 7小时前 :

    十分过誉,说到底只是一部有主角参与的影迷的迷影作品,戏里戏外都沾染了太多的凯奇光环,算是电影营销的又一次胜利吧。

  • 吉含娇 0小时前 :

    Nicolas Cage 无疑是个伟大的演员!

  • 呼延流婉 4小时前 :

    稍微有点遗憾,以为会有更多调侃凯奇的部分,虽然有但是还是差点意思。台词和镜头的致敬也不是很多,更多只是提一提凯奇之前电影的名字就完事儿了。不过凯奇的演技是真的不错,特别是那个精神分裂的凯奇,每次都非常有笑果。

  • 华禧 3小时前 :

    Nick fucccccccccccccccccccccccccccccccking Cage

  • 季兴文 4小时前 :

    没想要还挺好看哈哈哈哈哈希望凯奇叔越来越好

  • 宇柔雅 9小时前 :

    幸运的是片中致敬的凯奇好片基本都看过,烂片基本都避雷了。就连玩梗玩的《卡里加里博士的小屋》《帕丁顿熊2》也都很熟悉,这感觉就像孙悟空逃不出我掌中的五指山。

  • 倩梦 9小时前 :

    轻松有趣的片,提起(缅怀?)很多凯奇哥的经典作品,例如空中监狱、勇闯夺命岛、国家宝藏、变脸,甚至提起近期的曼蒂。更重现了《离开拉斯维加斯》的经典一幕。本片故事结构则是参照凯奇主演的《改编剧本》,凯奇受邀参加一个大亨的派对,两人发展出友谊,并一起讨论新片的大纲,这部新片主要描写两个男人间的友谊,而我们在看的就是这部新片。虽无《改编剧本》那么机智深刻,但本片更平易近人,感觉挺真诚的。最后说说缺点吧,本片的故事发展和情感描写都很B级,困境描写得不错,但解决方式都太理想、无说服力,像是本人yy出的情节。如果主角不是真实人物,顶多给三星。但凯奇哥可太真实了啊,还是很推荐熟识他的观众看看这部,乐子还是有的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved