剧情介绍

  伊莎贝尔·于佩尔、拉斯·艾丁格、斯万·阿劳德、弗雷娅·梅弗、弗洛伦斯·卢瓦雷出演,Laurent Larivière([我是一个兵])执导的新片[琼·维拉](Joan Verra,暂译)在法国科伦正式开机!该片由247films、Gifted Films与Blinder Films制作,剧情暂未知。

评论:

  • 运凡 0小时前 :

    有点点太长了,印度果然是没有歌舞剧过不了审啊哈哈哈哈哈。

  • 莉彩 7小时前 :

    前面有点松散,整体也比较套路,但是每一段都是国情现状啊。最喜欢男主出柜之后的大哭和女主打电话默默享受那片刻的解脱之愉,在印度街头的pride游行差点让人忘记这是印度啊…

  • 皓锦 0小时前 :

    还不错,比较浅显,该有的都有了,要素过多以至于时长有点长

  • 轩休 8小时前 :

    为啥韩国和印度电影那么出名,是有原因的。

  • 贰嘉容 4小时前 :

    不是单纯的那种剧情或者立意

  • 菲萱 9小时前 :

    说实话不如之前看过的那些印度电影更出色,讲故事的水平一般般,但是重要的大概是它的取材吧。在印度这样一个社会,两对同性恋最终得到了家里人的接受,并领养了孩子,这一切因为最后的包容和爱而让人内心感动

  • 祖吉帆 0小时前 :

    印度都在拍gay和les形婚了,中国却连耽改都给禁了,这是这部电影让我想到的最可笑的一点(bushi),故事很棒,节奏很好,笑中带泪,很有内容的喜剧片。

  • 督春娇 0小时前 :

    没错,这就是总笑人家干净又卫生的印度拍的,不知道天天觉得高人家一等高在哪?一直嘲笑别人,结果人早就领先你好多了

  • 运蔓 7小时前 :

    有深度有回味有内涵

  • 槐祯 5小时前 :

    千萬不要形婚,尤其遠離男主這種直男癌暴力男同。本該引人思考的部分卻用玩笑話輕輕代過,一場鬧劇又臭又長。

  • 欧阳意智 3小时前 :

    其实最早之前我个人是排斥同性恋的,但是慢慢身边人有很多存在,也就接受了。正如片中所说,上帝决定了他们。另外,阿三能拍出这样的片子,真是让我震惊,比国内的片质量还要高,五星。

  • 高茂德 8小时前 :

    有两个场景让我热泪盈眶,一个是pride游行,一个是莉姆提姆被苏曼父亲承认。

  • 赫连新梅 4小时前 :

    使用了搞笑的基调,但更深刻地探讨了逼婚、形婚、出柜、婚恋、领养替代传统社会压力的问题。没有随便消费少数群体,而是真诚地开始了探讨。不得不说,宝莱坞都开始了对 爱就是爱的探讨,我们还要停步不前到何时?一起看的第4部电影。

  • 柔琳 2小时前 :

    相比于三年前「遇见女孩的感觉」在话题探讨上又更深入了,他们真的有在进步🥺影视作品中pride场面也出现得不少,但是这一部的对我来说感染力特别强,大概是文化背景相对比较接近,看得很感动。能和家人一起看性少数题材一起大笑不容易,合家欢的形式很重要呀。

  • 桂玲 1小时前 :

    近期看的印度电影都是选材直戳社会痛点,但呈现失去控制与克制,走向闹剧风格,比起电影像电视剧,缺乏质感。

  • 柏承教 5小时前 :

    怎么说呢越看下去越觉得在一步一步击碎我的希望,开始倒是挺逗的,期待发生更逗的事情但框架能不能更圆满这种思路吧。总而言之,3/4开始补救后总体观影是感动的,意义很大。整个篇幅和高潮明显是偏相男主角这边的,主动“拉拢”结婚的是他,说谎的是他,隐藏加爹味的也是他(哪个直男本男写的),但被动出柜的是女主耶(和父母吵架的时候,她妈妈说“眼睛低下去”,“我宁愿你去死”这种真的比弟弟说是变态要伤人得多,好心酸),我就知道会触发男主主动出柜,还有两边的感情戏写得……好吧我只能说“妈妈”们更靠谱一点吧,选角也很有意思,我喜欢瑞杰姆和苏美讲英文哈哈哈。真的敢拍,真的敢拍,真的敢拍(说三遍),结尾的游行和婴儿受洗(maybe?)仪式作为整个剧的补充部分,可谓一笔龙脊骨。愿每个人都be yourself,勇敢去爱!

  • 费浩思 5小时前 :

    看到骄傲游行小愣了一下,但很快就明白自己又“强国自信”了,印度早就比我们好太多,就拿自己身边事来说,我司在本国招聘性别比1:1,在印度招聘已经7:3了(女:男哦),还有针对lgbt的实习生计划,之前认识的印度女同事说她大学的费用好像也是政府支持的,强国人快醒醒吧

  • 枫驰 6小时前 :

    不吓人 但是被膈应到了 别的导演通过吓唬我们来娱乐我们 你竟然敢诅咒我们 导演女儿死了是吗?

  • 琬采 6小时前 :

    7.5/ 电影自反性,影像就是邪教,就是说服他人相信。

  • 萱桂 4小时前 :

    有笑有泪有深度。(到底哪有脸叫人家“阿三”?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved